职位描述及要求
职位职责:
只为了遇见志同道合有事业心的你,如没简历可到场填写,并非真心找长期发展的工作,请勿投递谢谢!
不需要外出,不需要人脉,并且是属于公司直招,不收取任何的费用,不做微商,不招代理;不卖茶叶,不搞金融。请放心应聘!
在这里每一个人都是创业者,每一个人都在为自己的事业奋斗,如果你想有属于自己的一番事业,那我们将是你最好的选择!
谁说客服就不能挑战高薪?
谁说客服就不能挑战发展?
谁说客服就不能挑战当老板?
在伊的家总部你未来的方向:
蛋蛋(基础员工) 小鸡(团队组长) 大鸡(团队主管) 凤凰(事业合伙人,可成股东啦)
# 我们BOSS说:不想当凤凰的蛋蛋不是好的蛋蛋……给我们2年时间把你从一只蛋蛋孵化成一只凤凰吧!
【任职资格】
1:18~25岁,专业不限,高中及以上学历(优秀者可适当放宽);
2:性格外向,表达能力强,亲和力;
3:有较好的沟通表达能力、抗压能力。
4:有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关网络销售工作经验者优先。
要求:
1 形象良好 热情 开朗 自信。
2 沟通能力强对赚钱有较强兴趣优先。
3 有销售经验有野心者优先。
4 录取后统一培训 待业毁一生,啃老穷三代,你若来伊的家,必将成富帅富美,工作有空调,wifi全覆盖,御姐都很强,妹纸很可爱,上级很亲切,下级也萌cry,男女55开,取向看心态。
未来同事们,我们等你来---
【岗位职责】
1:通过聊天软件与VIP客户进行有效沟通了解维护并服务好客户(需要耐心);
2:自主运用各种聊天软件维护老客户,解决客户体验问题,建立好长期信任(需要耐心)
3:日常与客户沟通,挖掘会员客户需求,引导会员客户复购(需要耐心)
4:对客户进行跟踪和回访,促成再消费(公司会提供优质资源)——这可以让你加深自己对行业、对市场、对客户的了解;
【薪酬福利】
1、薪资结构:无责任底薪+无门槛提成+各类奖金+创业启动基金10万元起。
(无责任即不工作也能拿到的工资,无门槛是只要能出单就能享受提成,无任何门槛)。
a 各类奖金包括:全勤奖金、开单现金奖、新人奖金、绩效奖金、优秀个人奖金、月度优秀奖金、团队奖金、年底双薪奖金、公司股份期权奖金;
b 公司还会根据员工表现无偿授予10万~50万的创业启动资金。
(入职1-2个月2000-4000人民币 3-5个月后一般在5000-8000之间,入职一年月薪过万很正常) ;
2、假日休假:劳逸结合,干活不累!
a 全年11个法定节假日按时放假;
3、家人活动:各类暖心欢乐的员工活动最适合90后的你!
a 法定节日公司会给每一位员工发放礼物与奖金;
b 每月为员工举办大型生日派对并派发神秘生日礼物;
c 年度团建活动、迎新晚会、员工形象大赛、员工篮球赛、健身俱乐部;
4、学习培训:实操与理论并行培训,多种形式培训并存,培训从基层陪伴你到创业孵化后也不会停止!
a 专人指导(会一直陪伴你到成熟为止);
b 集团线上培训学院、YY培训、呱呱培训;
c 全国巡回培训、新人提升培训、创业孵化培训等等;
d 360度业务营销专门培训、团队领导培训、管理能力培训、TTT培训。
【岗位特权】
1.舒适轻松的办公氛围(实不相瞒,我们这家人上班时候都在唱着歌抖着腿,顺便成交客户!)
2.超级负责的组长(他们会一对一指导,只要你想学的,就没有他们不想教的!)
3.意想不到的晋升(基础员工-组长-主管-股东,只要你努力,你也是大老板哦!)
4.各式各样的活动(生日会必不可少,烧烤、唱K有尽有!)
5.跟着国家放假的节假日(我们不同于店面销售,放假这事必须跟党走!)
上班时间:上午8:50-12:00,下午1:30-6:30(周一到周六正常上班,周日休息)
开封市伊美商贸有限公司简介
开封伊美商贸有限公司隶属于广州伊的家网络科技有限公司,公司成立于2008年,专注于电商行业与美容行业的探索与发展,旗下囊括护肤品、彩妆、内调营养、私人服装定制以及美发等一条龙服务,致力打造综合性的电商服务平台。
随着电商行业和美容行业在中国的蓬勃发展,8年时间,伊的家从6名创始人发展到1万5千人的规模,伊的家总部坐落于广州市番禺区天安节能科技园,业务遍布全国与北美:目前伊的家在中国境内拥有1381家分公司,美国、加拿大有3家跨境电商公司,大型工厂逾30家,全国物流配送中心9个。在企业平均寿命只有2.5年的当代,伊的家正走向第9个年头;
伊的家旗下包括三大品牌,合作商均为全球顶尖百年企业(如:全球胶原蛋白第一生产商:法国罗塞洛、全球益生菌第一生产商:丹麦科汉森)。伊的家的多元化产品满足着消费者不同方面的需要,产品质量深受客户的喜爱(产品复购率为64%,为韩都衣舍的5倍)。
伊的家有万人营销团队,与客户处于共赢关系,我们的目的是真心实意为客户解决问题,服务于客户的真实要。同时伊的家具有百人技术团队,研发出:伊的家电子商城、伊的家移动APP、ERP系统、 IM系统等等服务于员工的各样系统。
伊的家CEO提出“成人达己”的核心用人理念,践行“ 家人文化”与“创业文化”,用对待家人的方式对待员工,为员工提供各类职业培训以及开发企业商学院,致力于员工的职业生涯的成长。