猎头顾问 结束招聘
职位描述及要求
1,理解招聘需求,制定人才招聘方向及策略;
2,通过各种途径(招聘网站,公司数据库,社交工具)等搜索人才;
3,人才面谈,遴选,推荐,面试跟进,入职沟通协调,回款对应等;
4,协助经理开拓新客户,协助维持现有客户;
国内某大型人力资源公司简介
科锐国际
科锐网站:
http://www.careerintlinc.com
简介
作为亚洲领先的整体招聘解决方案提供商,科锐国际人力资源有限公司成立于1996年,在大中华地区拥有35个分支机构。超过1000名专业招聘顾问。在过去的一年中,科锐国际成功为企业推荐的长期雇员及派遣雇员总数超过2万人,中高级管理人才及专业技术人才超过16000名
科锐国际您身边的招聘专家
公司四大主营业务:
高端猎头
RPO(招聘流程外包)
第三方雇员派遣及临时雇员招聘(针对白领阶层)
招聘管理学院(招聘咨询和培训)
科锐部分合作客户
500强 美国苹果公司 Apple
500强 华为公司 Huawei
500强 美国江森自控Johnson controls
500强 美国强生公司 Johnson & Johnson
500强 美国卡夫 Kraft
500强 联想集团 Lenovo
西班牙Inditex 集团:飒拉ZARA