职位描述及要求
【岗位职责】
1、负责为现有的客户做保单体检,帮助客户做资产配置;
2、 定期维护客户,第一时间把最新活动通知到每一位客户;
3、 协助客户办理业务;
4、 负责团队建设,包括人员招募,团队管理以及新人培训;
5、销售中国人寿的理财产品,团险,车险和人寿保险等,为客户提供全面的金融服务;
6、总监直辖组:精英聚集的地方,培养主管的摇篮,总监亲自指导,发展更快。
【任职资格】
1、有梦想、充满活力、具备创业精神。
2、大专学历以上,年龄在22周岁-45周岁。
3、善于人际沟通,学习能力强。
4、品德良好,有销售经验和管理经验者优先。
【工资福利】
1、薪资构成:责任底薪+服务津贴+晋升奖(最高15000元)+管理津贴+团队奖+季度奖+年度奖(首年收入10-22万);
2、完善的培训制度:岗前培训+金融保险理财知识培训+综合素质培训+晋升培训+管理层培训+海内外高端培训;
3、透明公正的晋升体系,入职后朝着管理方向发展:组经理-部经理-资深部经理-区域总监;
4、商业保险福利:员工意外、医疗保险,养老保险补充;
5、公司团建活动,团队聚餐和运动、国内外旅游。