新房销售代表 结束招聘
职位描述及要求
1、负责楼盘项目对外推荐与信息传递工作,提供高质量的服务,以维护公司良好对外窗口形象;
2、电话预约及现场接听来电接待来访客户,了解客户需求,向客户介绍楼盘情况;
3、按照项目计划和操作程序开展楼盘销售活动,完成销售目标;
4、根据要求,做好目标区域、竞争楼盘市场调研工作;
5、配合开发商与物管机构办理客户的交房等售后服务事宜;
薪酬福利:
1、?A0级别员工(实习试用期):
统招本科及以上:试用期薪资5500元/月;统招大专:试用期薪资4500元/月
(注:不能提交三方协议的应届实习生试用期薪资,本科4500元/月,专科3500元/月);
其中薪资内的1000元为浮动绩效,平均水平为750元;试用期1~6个月,提前转正有1000-2000元鼓励奖金;
2、A1及以上级别员工(转正后):
A1员工:1000元固定绩效+1000元浮动绩效+2000元保障薪资/25及以上提成;
A2员工:500元固定绩效+2700元保障薪资/25及以上提成;
A3及以上员工:保障薪资3400-6000元/34-82提成。
福利: ?
1.个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物; ?
2.孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”; ?
3.健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受); ?
4.团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展; ?
5.内部员工租房、买房、租住自如房屋,服务费享受员工折扣价; ?
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上班时间:朝9晚7点半; ?
上班地点可根据您的需求就近分配: ?
晋升路线: ??
业务流: ??
运营专员→店经理(MVP)→商圈经理(SVP)→区董→运营总监(DVP)→分公司总经理 ??
职能流: ??
专员→主管→经理→总监→高级总监→分公司总经理 ??
注:??
1.销售入职满半年可以申请内部竞聘或调转职能岗位,职能岗位包括人事、销售内勤、行政、编辑、财务、培训等方向。 ??
2.绩效是对日常工作的考核,例如迟到早退、电话沟通、资源开发等,非业绩考核; ??
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对于应届毕业生: ?
1.我们提供转正机会,以及答辩假1—15天。 ??
2.外省学生报道报销单程路费 ??
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面试当天出结果
四川链家房地产经纪有限公司佳灵路红牌楼广场分公司简介
链家,成立于2001年,是国内具有全产业链服务能力的房产O2O,是一家涉及资产管理、交易管理服务和金融管理服务为一体的综合性房地产服务公司,业务覆盖租赁、新房、二手房、资产管理、海外房产、互联网平台、金融理财、装修、房产市场等领域。目前已覆盖全国24个城市,超过6000家线下直营店,拥有100000余名专职经纪人。