职位描述及要求
岗位描述：
1、 接受门店轮岗历练，熟悉门店营运体系；
2、 总部岗位实践，了解公司业务运营体系；
3、 进阶学习并通过考核，12个月成长为卡旺卡店经理；
4、 总部管理学习，负责工作流程梳理，开始承接总部团队管理工作。
【任职要求】
1、 2021届全日制统招本科及以上学历；
2、 专业不限，茶学、食品类、管理类、IT类、财会类、设计类、工程类等优先；
3、 亲和力佳，责任心强，能积极参与团队作业并促进团队成功。
4、 能脚踏实地从基层做起，有一颗追求极致的心，能承受较大的工作压力。
合肥卡旺卡品牌管理有限公司简介
卡旺卡品牌管理有限公司作为饮品店连锁企业，已有21家门店，所有店面均为直营门店。
2008年，卡旺卡始创于中国合肥，在合肥首先提出了“精致的店面”、“温暖的服务”和“优良的品质”概念，吸引大批顾客慕名而来。
2011年，我们进驻芜湖，正式迈出了开拓外埠区域市场的重要一步。
2012年，永不停息追求卓越的卡旺卡对VI系统进行了全新的优化与制定，为第三代店铺的形象改造奠定了夯实的基础。
2013年，卡旺卡上海分公司以及南京分公司正式成立，成为进军“江浙沪”市场的先锋军。
不断提升自身形象，开拓全国市场。我们不断前行的步伐还在继续。
卡旺卡一直尊崇着“愿为善与爱”的观点，而不是商业的角度进行思考，形成了一种比潮流更长远的普世价值。
卡旺卡看重的是一种意识的美感与良心感，给顾客提供了一种全新的生活方式，即为丰富每个人的闲暇生活！
卡旺卡里的每个人，都被亲切的称为——伙伴。
我们的伙伴热情真诚，微笑面对每一位顾客；我们的伙伴追求卓越，竭尽全力的完成每一件细小事务；我们的伙伴温暖有爱，如同家人般的相处。
在发展的道路上“互相帮助，不离不弃”是我们坚持的态度。
每位伙伴的努力，使卡旺卡逐渐成为受人尊敬的品牌。我们尊重每位伙伴、关注每位伙伴的成长。致力于为每位伙伴创造更美好的生活；我们珍视每位伙伴的不同，包容无心之失，允许成长道路上的失误。
卡旺卡我们共同的事业！
