项目介绍
万科V-Link社区教育——万科成长中心
家门口的全家课堂，致力于为北京万科社区及周边社区提供一站式全龄教育服务，打造全年龄段覆盖的社区共享学习空间，让家庭的每一个人都能在此空间内能学习，分享，成长；不仅拉近孩子，父母，老人之间的关系，同时也给社区业主们一个空间进行学习交流与互动，形成全家庭生命周期的学习分享心灵空间。以素质教育为主，依据社会发展和人的发展的实际需要，充分开发智慧潜能与个性的全面发展，让全家人从思想素质，能力培养，个性发展，体格健康和心理健康上得到成长与进步。
教育社区化模式有着天然的优势，因为这里存在天然的邻里关系和熟悉的场地，再配套优质的开发商、社区运营商和教育机构的品牌，教育问题也就相对方便许多。万科依托住宅社区和社区商业，建立整合教育相关硬件、软件资源实体平台，作为素质教育启蒙基地。同时，万科教育团队设计全品类教育课程，覆盖家庭中全部成员，一周7天10小时课程安排，保证成员在自己的空余时间可以接受到社区教育，并充分调动社区内部教育资源，共享教育，注重社区可持续发展。
万科V-Link社区教育体系下共设有幼儿学院、常春藤学院、素能学院和家学院四大模块，并组织专业人员和行业专家，分别构建独立的研发团队。旨在通过四大学院的独立研发，协调发展，实现对社区教育各大领域的全覆盖，集中整合教育资源，把控内容质量，提高专业度，最终确保万科社区教育产品的深度和广度。以应对当下教育市场内各家机构目标分散，水平良莠不齐的现状。
截至2016年年末，万科V-Link社区教育已经在北京成立了六家万科成长中心，招募会员1500多名。万科已经先后引进了80余家机构入驻万科V-Link社区，机构引进和教学课程都是基于四大学院模块体系设置的。万科作为家门口社区教育的实践者，以孩子为中心，以家庭为单位，提供全年龄段全品类的学习教育服务。同时，万科为弥补现有教育机构不足，继续深耕社区教育平台，目前，万科教育团队已经自主开发了十门自研课程。例如，万科独创了“四点半学堂”，有效解决了孩子下午放学后无人接、作业无人管的问题。在“四点半学堂”中，老师辅导孩子做作业，家长下班来接走，小孩开心，家长放心。
未来万科的想法是打造一个“平台+垂直”的教育体系，以自研课程作为教育理念的传达，打造平台基础和流量聚集，构建足够的运营能力，进而吸收优秀的教育机构，为客户和合作伙伴都提供一站式的便捷服务，实现匹配业主成长的万科和合作伙伴共赢的社区教育生态系统。
教育时代创新的方式有很多，但在人才管理机制上创新则是最复杂也是最根本的。万科一直在强调：人才是万科的资本。因此如何吸引优秀的教育人员及团队就成为了关键。万科提出了“Veacher——教育合伙人计划”，强调“共创、共享、共担”，从原有的职工机制转向事业合伙人机制，给更多人带来更多的机会平台。
V-Link社区教育产品的发布，标志着万科从房地产开发商到城市配套服务商的又一次实践，从人居住环境的雕琢到生活方式的进一步研读，让社区更好地发展，继而让城市更好地发展。
“守护孩子成长的天性和权利，并为家庭提供放松、社交和游戏的理想场所，为广大家长和孩子提供一个共同成长的空间，让生活更加美好，这是万科成长中心，也是万科V-Link一直在努力的方向。”
招聘岗位：幼小衔接老师；幼托老师；主班老师（幼儿园）；配班老师（幼儿园）；少儿英语老师
工作地点：北京万科·万科成长中心（朝阳区；丰台区；大兴区亦庄；房山区长阳；昌平区龙泽）
薪资福利待遇：
4000-8000元/月
六险一金；试用期全薪；公司级体检/年；入职专业培训.
北京万科新汇商业发展有限公司
